Åtta saker att ha koll på inför 2026
Lättare att vabba och större koll på arbetskamraternas löner Nya regler för 2026
Publicerad 2024-12-20, 05:00 Uppdaterad 2025-11-19, 16:02
Efter årsskiftet drar de stora löneförhandlingarna i gång igen. Hur mycket mer ska man få i plånboken? På bruket i Ställdalen pratas det inte så mycket lön och avtalsrörelse – men siffran 4,2 procent ställer sig alla bakom.
Ställdalen. Här i skogarna, sju kilometer norr om Kopparberg ligger samhället som i sociala medier kallats Sveriges mest övergivna. En stängd pizzeria, ett övergivet hotell, en vandaliserad mataffär och flera lägenhetshus med krossade fönsterrutor gör att man lätt kan hålla med. Men det är inte hela bilden av Ställdalen och det finns ljusglimtar.
Starkast skiner bruket nere vid sjön Björken. Här har man gjort papper sedan 1896. I dag heter bruket Ahlstrom Ställdalen och tillverkar nonwoven, eller fiberduk som det även kallas. På bruket används båda orden om vartannat. Men en sak är säker, maskinerna som spottar ur sig produkten går under namnen fibermaskin 1 och 2. FM1 och FM2.

Den här dagen står FM1 still. På FM2 arbetar man fyrskift och skiftlaget har varit i gång i flera timmar. Vi springer efter dem när de går in i fikarummet för en behövlig rast. Lön och stundande avtalsrörelse är ingenting de brukar diskutera här. Men nyheten att Pappers ställer sig bakom LO-samordningen på 4,2 procents löneökning på ett år får ändå tummen upp.
– Ja. Det är väl inte så tokigt. Förra gången var det väl sju komma någonting på två år? Då blir det här ju bättre, säger Kent Westholm.
Han har arbetat här i 30 år. Uppvuxen i Ställdalen var inte steget in på bruket så långt. Efter skolan provade han på lite annat några år, sedan ringde han hit och frågade efter jobb.
– Nu blir jag kvar i 15 år till. Sen blir jag pensionär, säger han.
När förfallet i de centrala delarna av orten kommer upp suckar han bara.
– Jag har själv bott i en av de där lägenheterna innan jag flyttade ihop med frugan. Så det känns väldigt tråkigt.
På fritiden går han ut med hunden och på somrarna åker han husbil. Under vita vintrar blir det mycket snöskoter. Men det allt varmare klimatet märks av.
– När jag växte upp var det riktiga vintrar här. Det är de sista fem åren som varit sämre. Ja, jag har snöskotern kvar. Jag ger inte upp riktigt än. I år blir det till att åka upp till fjällen i stället. Mellan jul och nyår är jag långledig.
Kent Westholm tillhör tillsammans med Jenny Nilsson den lilla minoritet som både bor och arbetar på orten. Jenny, som jobbat här fyra månader, flyttade hit från Stockholm för familjens skull.
– Jag har småbarn och då är inte Stockholm det ultimata. Här är det annat. Barnen kan vara ute i en trygg miljö och förskolan är den bästa.
Den färdiga fiberduken från Ställdalen säljs till andra företag som producerar saker som våtservetter, filter, planteringskrukor och innertak till bilar. Den överlägset största delen går till tvättservetter för både städ, sår och fönsterputs.
När DA kliver in till FM2 är det just rullar för våtservetter som produceras. Det som gör fiberduken så eftertraktad stavas miljö. Allt är 100 procent nedbrytbart. Om en användare spolar ned en servett i toaletten kommer den att brytas ned i stället för att orsaka stopp.

Alla vi pratar med lyfter fram sammanhållningen som den främsta faktorn till att de trivs så bra på jobbet. Nere på mälderiet som matar fibermaskinen med material jobbar Martin Hjelm. Nu när FM1 står still jobbar han själv. Han började här för tio år sedan och har inget att klaga på.
– Man åker ju inte till jobbet och mår dåligt direkt, säger han.
Han tror att bruket betyder allt för Ställdalen och hela kommunen.
– Det är vi och bryggeriet i Kopparberg som håller liv i kommunen. Och det går ju bra för oss så de borde ju inte lägga ner oss i alla fall.
Stundande avtalsrörelse är inget han lagt något fokus på men han tycker att 4,2 procent låter hyfsat.
– Jag har ingen koll på vad det ger mig i slutändan men pengar är ju alltid välkomna.
Varken hans två barn eller de två älghundarna är billiga i drift men det är elpriset som oroat honom de senaste åren.
– Man har ju rörligt. Det är någonting man går och tänker på. Men man får väl lita på elbolagen när de säger att det inte ska stiga så där igen.

Vid omrullningen sitter Minette Wermé och knappar vid sin skärm. Här rullar de mindre partier för snabb leverans och både rullmaskin och ljudvolym är därefter. Hon har varit här i tre och ett halvt år och pendlar från Grängesberg och känner att hon hamnat rätt.
– Det är jättebra sammanhållning här. Jag har ändå lite att jämföra med. Jag har jobbat på restaurang och på bryggeri och det är bäst här.
Årets lönesiffra på 4,2 procent tycker hon låter bra.
– Det låter inte tokigt det. Jag tycker att de jobbar på bra i facket. Jag har fullt förtroende för dem. Absolut!
Läs också

”Bekymmersamt.” ”Ett dråpslag.” ”Fullkomligt orealistisk.” Arbetsgivarnas reaktion på fackens krav på 4,2 procent i löneökningar var hård. Väntat, tycker facken, som menar att de gjort en rimlig bedömning.

På Pappers avdelningskontor är det stängt. Ordförande Erik Bergsten är på förbundsmöte i Bålsta. På telefon berättar han att den stora fackliga frågan just nu är förhandlingar kring ekonomi och bemanning.
– I princip alla vikarier har sagts upp för att minska på de fasta kostnaderna. Vi tycker att det är kortsiktigt, säger han.
Överlag fungerar arbetsplatsen bra. Med en nytillträdd hr-chef och ny vd har det blivit en positiv förändring. Nu fungerar samverkansmötena mycket bättre och det känns som att de vill lyssna säger han.
– Vi har förhoppningar på dem, men vi måste ge dem lite mer tid. Vi hoppas att de inte hamnar i samma spår som tidigare. Det känns inte så.
När Dagens Arbete var här senast, 2014, kunde avdelningen stoltsera med hundraprocentig anslutningsgrad. Hur ser det ut nu?
Erik Bergsten medger att de inte riktigt når upp dit längre. 97,5 procent är medlemmar i dag.
– Vi kämpar på. Alla våra vikarier som vi tog in i somras gick med direkt efter vårt introduktionsmöte, säger han stolt.

Produktion: 15 000 årston.
Tillverkar: Nonwoven – fiberduk – en blandning av papper och textil.
Anställda: 142, varav 107 pappersarbetare. Cirka 30 procent är kvinnor.
Ägare: Finska koncernen Ahlstrom, inriktad på hållbara fiberbaserade lösningar. Har 7 000 anställda i 13 länder.