Vi har fastnat i skitsnack – hur tar vi oss loss?
Arbetskamrater pratar om varandra på ett negativt sätt Experten ger råd
Här besvarar Dagens Arbetes experter frågor om ditt arbetsliv. Läs fler frågor om:
Publicerad 2025-06-23, 03:00 Uppdaterad 2025-06-16, 14:31
Arbetsmiljö På min arbetsplats står några arbetskamrater och röker alldeles utanför porten till lokalen som vi jobbar i. Röken tar sig in och det blir en otrevlig arbetsmiljö. Jag har astma och mår inte bra av detta. Kan jag kräva att de röker någon annanstans?
Svar: Jag förstår inte att frågan om rökning på en arbetsplats, eller utanför en port som används för att komma in till jobbet, fortfarande diskuteras. Det har funnits regler om förbud mot tobaksrökning på arbetsplatser sedan 1997, även om det också har funnits undantag för regeln, till exempel om alla är eniga om att man får röka.
Särskild irritation har uppstått vid portar och vid utgångsdörrar där personer stått och rökt trots att alla arbets-tagare är tvungna att passera dessa då de kommer till jobbet eller ska hem.
De regler som gäller i dag är att arbetsgivaren har ett ansvar för att se till att en arbetstagare inte mot sin vilja utsätts för tobaksrök i den arbetslokal där hen arbetar. Detta ansvar finns i 6 kap. 10§ lag (2018:2088) om tobak och liknande produkter. Det finns också regler i 3 kap. 3 § arbetsmiljölagen om att arbetsgivaren måste anpassa arbetet till enskilda arbetstagare. Många arbetsgivare fixar en särskild plats för rökare.
Även om lagen gäller själva arbetsplatsen och inte marken utanför en port, så borde varje arbetsgivare ha en policy eller ordningsregler om att det är förbjudet att röka i anslutning till entréer till arbetslokaler. Prata därför med din närmaste chef och ditt skyddsombud.
Maria Steinberg, jurist
Lennart Stéen svarar på frågor om försäkringar, juristen Henric Ask svarar på frågor om arbetsrätt, läkaren Ulf Nordlund svarar på frågor om hälsa, ekonomen Annika Creutzer svarar på frågor om privatekonomi och psykologen Jonas Mosskin svarar på frågor om psykologi.